e 职通全国竞选的消息，早就飞出了李天他们的小圈子。


    这也让原本活跃在城市各大娱乐场所、赛车场的官二代、富二代们，集体“销声匿迹”了。


    广市陆家的公子推掉了周末的游艇派对，锡城秦家的少爷把酒吧的卡座退了。


    连常城最爱惹事的周家小子，都安安静静待在家里研究 e 职通的竞聘规则。


    “听说为了羊城的名额，王家和李家快打起来了，王家拿物流渠道换，李家愿意出三个企业资源。”


    “沪市那边更狠，张家直接把海外留学的儿子叫回来了，说一定要拿下沪市负责人的位置。”


    “咱们京都还好，杨总说了不开放，不然这圈子里得炸锅！”


    这些议论在私下里流传，杨帆偶尔从林娜那里听到，也只是笑笑。


    他知道，这些人明面上的争抢，其实一点作用都起不到。


    真正起到作用的，是他们各自背后家族之间的利益交换。


    不过这些杨帆并不在意，只要把这些私心框在可控范围内，就能变成 e 职通全国落地的助力。


    没了这些人的骚扰，杨帆难得把时间聚焦在公司接下来的重点项目上。


    昨天的战略会议后，整个公司上下再度像拧紧的发条，热火朝天地运转了起来。


    没有抱怨，更没有怨言，只有兴奋。


    因为在扬帆科技公司，奖金是实打实的真金白银。


    上一次《开心农场》那一百万现金奖励，看得整个公司的人都红了眼。


    而眼下公司又拿出了 200 万专项奖金，如何能不让他们兴奋。


    在扬帆科技不是只有技术岗才有奖金，行政、市场、招商统统都有奖金。


    比如以这次公司搬迁为例，只要能在规定时间内完成搬迁，后勤团队会有不低于 20 万的现金奖励。


    一次领的奖金，都快赶得上半年的工资，这样的公司他们怎么不为之疯狂。


    今天也是跟宋今夏约好了，杨帆来 e 职通这边开个会。


    而此刻的大学生创业科技园，已是热火朝天。


    市场部在整理各地人社局的合作资料，技术部在调试 e 职通全国版的服务器。


    按杨帆最初的规划，e 职通的校园版和社会版要完全分开运营。


    可实际推进时才发现，两套团队、两套系统会增加太多冗余成本。


    最后在宋今夏建议下还是合并一处，不过在不同楼层。


    这样既区分了物理上的区隔，又方便跨部门沟通。


    会议室里，技术负责人张明打开 e 职通社会版的测试页面给他演示。


    “社会版现在有两个核心模块，企业招聘和灵活用工。”


    “企业端已经接入 3600 家公司，从百度、腾讯这样的互联网大厂，到街边的连锁超市、奶茶店都有。”


    “测试用户 5 万，主要是待业青年、应届毕业生和下岗工人，满意度 95%。”


    杨帆凑过去看，界面做得简洁明了，蓝色主调透着专业，可鼠标划过“灵活用工”板块时，他却皱了皱眉。


    家政服务、传单派发、临时搬运……


    这些需求琐碎又分散，没有统一的服务标准，更没有劳务合同保障。


    一旦上线，平台很可能被大量纠纷缠住。


    用户嫌服务差，服务者嫌工资低，扯皮起来既耗人力又损口碑。


    “灵活用工这块，有点问题。”杨帆指着屏幕。


    “家政、搬家这些活，没有标准就没有管控，日结工资虽好，可一旦出现拖欠或投诉，咱们怎么处理？总不能让技术部天天当调解员吧？”


    宋今夏也有些无奈：“我们也考虑过，可这些需求是真实存在的，好多下岗工人就靠这些零活吃饭……”


    就在这时，三宝和巧儿两人从外面走了进来。


    他们刚跑完京都东区的社区，给夜校的下岗工人送 e 职通的宣传手册。


    看到几人在聊 e 职通社会版，就主动凑了过来。


    听了一会后，三宝捅了捅巧儿，巧儿犹豫了一下，声音有点小，但足以让在场众人听到。


    “帆哥，我…… 我和三宝有个想法，我们有个想法，不知道该不该说。”


    “说，怎么不该说？”杨帆立刻转头，眼里亮了亮。


    他们俩天天在外面带着夜校同学做外拓，最懂基层的需求。


    冯巧儿攥了攥衣角，声音慢慢大了些。


    “我们这几天跟夜校的叔叔阿姨聊天，发现除了学生和企业，还有一群人没被顾及到。”


    “比如纺织厂下岗的王姐，她会做衣服，想接裁裤脚、改衣服的活，可只能靠邻居介绍。”


    “还有修家电的李哥，天天在路边摆摊，怕被城管赶，连个固定的接活地点都没有……他们有手艺，却找不到活干。”


    三宝赶紧补充：“还有社区里的孩子妈，想在家做手工，可不知道去哪接活。”


    “有些老人想找个钟点工帮忙买菜做饭，又怕遇到坏人……这些需求，好像没人管。”


    杨帆猛地拍了下桌子，差点把桌上的水杯碰倒。


    他终于知道问题出在哪了。


    他一直把灵活用工往招聘的框架里塞，却忘了这些需求本质上是同城服务。


    2001 年的当下，国内还没有专门的同城服务平台。


    人们找活、找服务，不是靠熟人托关系，就是看街边贴的小广告，效率低还容易被骗。


    这不就是后世 58 同城、赶集网的雏形吗？


    “你们俩，简直是给我送了个大礼！”


    杨帆激动的站起身来，走到三宝身边，用力拍了拍他的肩膀。


    “学生兼职、企业招聘，再加上同城服务，这三块拼起来，e 职通才能真正覆盖所有有需要的人！”


    冯巧儿和三宝都愣了，对视一眼，还是不敢相信：“帆哥，我们……我们就随便说说，这真的有用？”


    “不是有用，是太有用了！”杨帆抓过白板笔，在会议室的白板上飞快地画起来。


    “我们在 e 职通里加个同城服务板块，就叫同城帮！”


    “分三大类：生活服务，修家电、做衣服、家政、钟点工。”


    “技能服务，设计、翻译、家教、摄影。”


    “还有跑腿、搬家、二手交易……甚至可以加个邻里互助，比如帮老人买菜、陪同就医，收点辛苦费就行。”


    他越说越兴奋，笔在白板上划出残影。


    “运营模式很简单：用户发需求，标注价格和地址。服务者看需求接单，平台做担保交易。”


    “用户先把钱打给平台，服务完成后确认无误，平台再把钱转给服务者，抽 5% 作为运营费。”


    “技术上要加定位功能，让用户能找附近的服务者。监管更要严格，服务者必须实名验证，交 200-500 块保证金，一旦被投诉属实，直接扣保证金，严重的永久封号！这样既安全，又能让大家放心。”


    会议室里静得只剩下杨帆的声音，林娜和张明看着白板上的框架，眼睛都直了。


    他们加入团队时，只知道杨帆能做社交、能做游戏，可现在才发现，他对民生需求的敏感度，比任何人都强。


    不过是两个年轻人的随口一提，他就能立刻搭出一套完整的商业模式，从板块划分到风险管控，连最细节的保证金金额都想到了，这哪里是天才，简直是未卜先知。


    “杨总，这同城帮要是做起来，覆盖的人可就太多了！”


    林娜最先反应过来，声音都带着颤。


    “光京都的下岗工人就有几十万，更别说全国了，谁还没个修东西、找帮忙的时候？”


    “不止这些。”宋今夏笑着补充，眼里的光芒比窗外的阳光还亮。


    “等 e 职通全国落地，同城帮跟着铺过去，既能帮下岗工人、宝妈找到活干，又能让普通人方便生活，这才是真正的公益啊。”


    冯巧儿的眼睛瞬间红了，她想起夜校里那些愁眉苦脸的叔叔阿姨，想起王姐说“想靠做衣服给孩子交学费”时的期待。


    “这样一来，他们就不用再偷偷摸摸摆摊，不用再看别人脸色了……”


    “所以，这个同城帮的负责人，我想让巧儿来牵头，三宝辅助。”


    杨帆突然开口，目光落在两人身上。


    冯巧儿和三宝吓得赶紧摆手，头摇得像拨浪鼓：“帆哥，我们不行！我们没做过互联网……”


    “没做过可以学。”杨帆打断他们，语气坚定。


    “e 职通就是靠你们跑出来的，没有人比你们更懂这些服务者的需求。”


    “我给你们批 100 万启动资金，先在京都试点，团队你们挑，遇到问题随时找我和今夏。”


    他顿了顿，又看向张明：“技术这边，张明再组建一支专门的开发团队，优先解决定位和担保交易。”


    “如果定位功能暂时做不到精准，就先用‘街道+路名’标注范围，三个月内完成测试就行。”


    “记住，e 职通不是扬帆科技需要争分夺秒，它关系到普通人的饭碗，每一步都要稳，都要反复论证，不能出任何差错。”


    “李元勋推荐你来做这边的开发，也是看中你的稳重和细致，希望你不要让我失望。”


    张明重重点头：“放心吧杨总，我一定盯紧，反复测试，绝不马虎。”


    安排完所有事，杨帆靠在椅背上，长长舒了口气。


    宋今夏悄悄走过来，站在他身后，轻轻给他捏着肩膀。


    指尖的温度透过衬衫传过来，暖得人心里发颤。


    “杨帆，我有没有说过，你真的很优秀？”宋今夏的声音软软的。


    杨帆抓住她的手，“你没说过，但有人说过。”


    “谁呀？”宋今夏好奇地问道。


    “当然是沈阿姨了，她说我特别适合做宋家的女婿。”


    “你羞不羞啊！” 宋今夏的脸瞬间红了，想抽回手，却被他攥得更紧。


    窗外的阳光正好，连空气都好像变得更甜了。